В Приморье 75 организаций имеют корпоративные программы, направленные на сохранение здоровья коллектива. В рамках нацпроекта «Демография» руководители предприятий взаимодействуют с региональным центром общественного здоровья Минздрава Приморья.

Как уточнили в краевом минздраве, корпоративные программы нацелены на то, чтобы сделать работников более активными и эмоционально стабильными, мотивировать их правильно питаться и отказаться от вредных привычек.

«Доказано, что в коллективе человеку гораздо легче отказаться от вредных привычек и перестроиться на правильное питание, ввести двигательную активность. Эмоциональный климат коллектива влияет на психологическое здоровье каждого сотрудника. Учитывая, что значительную часть дня мы проводим на работе, важность “настройки” предприятий на здоровый образ жизни очевидна», – отметила главный внештатный специалист по профилактической медицине минздрава Приморья Анжела Кабиева.

Что необходимо сделать работодателю, который хочет внедрить корпоративную программу укрепления здоровья своих сотрудников?

– Связаться со специалистом регионального центра здоровья и медицинской профилактики в Приморском крае по телефону: 8 902 480 20 22;

– наметить основные пути разработки программы;

– составить паспорт здоровья коллектива, чтобы определить факторы риска, сильнее всего выраженные у сотрудников, провести медицинский осмотр или диспансеризацию для определения отправной точки;

– выбрать направления и мероприятия, которые помогут снизить факторы риска и поднять общий уровень здоровья коллектива;

– спустя год вновь провести медицинский осмотр, чтобы проверить эффективность работы корпоративной программы;

– сформировать следующий этап с учетом достижений или корректировок на основе предыдущего опыта.