В Приморье остро стоит вопрос дефицита медицинских кадров. О необходимости вести системную работу со школьниками и студентами  рассказала заместитель председателя Правительства – министр здравоохранения Приморского края Анастасия Худченко на встрече с жителями и журналистами муниципальных образований, в которых побывала с 28 по 30 июля.

Во время рабочей поездки министр побывала в  районных больницах Черниговского,  Кировского, Красноармейского, Пожарского районов, а также посетила Лесозаводскую, Дальнереченскую и Спасскую городские больницы.

По словам Анастасии Худченко, главным врачам этих медучреждений необходимо с 1 сентября начинать системную работу со школьниками  в части профориентации, а также  со студентами —  целевиками, которые учатся в Тихоокеанском государственном медуниверситете, и учащимися  медицинских колледжей. Также, по ее словам, требуется взаимодействие с ребятами, которые учатся в медицинских вузах Приморья и Хабаровска, являются уроженцами этих территорий, но не имеют целевых договоров.

– Растить кадры – самый  верный, но самый долгий путь, — отметила министр. – Надо начинать с работы со школьниками 10-11 классов, помогать им готовиться к сдаче ЕГЭ, заключать с ними целевые договоры и сопровождать все годы обучения, приглашать на практику, регулярно с ними встречаться. Такая системная работа позволит в ближайшие годы закрыть кадровый дефицит, – считает  Анастасия Худченко.

Сегодня в решении кадрового вопроса активно помогают принятые в 2018 году по инициативе Губернатора меры социальной поддержки медработников. В частности, молодые специалисты, трудоустроившиеся в медучреждения, получают единовременные выплаты, ежемесячные доплаты к заработной плате, могут компенсировать найм жилья. Все это происходит в рамках реализации государственной программы «Развитие здравоохранения Приморского края».

— Благодаря тому, что в ТГМУ ежегодно растет целевой набора, а также работают меры соцподдержки, в 2021 году  в нам  пришли 246 молодых врачей – это на 47% больше, чем в 2019 году. Однако в год пандемии из медицины ушли возрастные специалисты, поэтому система не почувствовала притока, — констатировала Худченко.

Также министр Худченко рекомендовала главным врачам усилить работу с базовыми медицинскими колледжами по привлечению среднего медперсонала.

Анна Быстрова